Ta Reda På Kompatibilitet Med Stjärntecken
Starbucks Manager ber arbetaren att byta dag då hon lägger ner hunden så att hon kan täcka ett skift
Trendigt
Att ta hand om en husdjur ansvarsfullt hyllas nästan enhälligt av psykvårdspersonal som inget mindre än otroligt. helpguide.org skriver: 'Husdjur, särskilt hundar och katter, kan minska stress, ångest och depression, lindra ensamhet, uppmuntra till träning och lekfullhet och till och med förbättra din kardiovaskulära hälsa. Att ta hand om ett djur kan hjälpa barn att växa upp säkrare och mer aktiva. Husdjur också ge värdefullt sällskap för äldre vuxna.'
Artikeln fortsätter under annonsenDe US Department of Health and Human Services skriver också: 'Ingenting kan jämföras med glädjen att komma hem till en lojal följeslagare. Den villkorslösa kärleken till ett husdjur kan göra mer än att hålla dig sällskap. Husdjur kan också minska stress, förbättra hjärthälsa och till och med hjälpa barn med deras känslomässiga och sociala Kompetens.'
Det är förståeligt att många människor som tar hand om sina husdjur bygger starka band med dessa djur: de är i huvudsak deras skötare och blir en medlem av familjen. Men den mest olyckliga delen av att äga ett husdjur är att veta att du med största sannolikhet kommer att överleva det. Och det kan komma en tid då du tvingas fatta beslutet, som husdjursägare, att lägga ner ditt husdjur.
Något som Twitter-användaren @lai_lette var tvungen att göra, men säger att hennes chef försökte få henne att boka om så att hon kunde arbeta ett Starbucks-skift.
Artikeln fortsätter under annonsenHon lade upp skärmdumpar av en textkonversation som hon säger var med en Starbucks-chef, som gick så här:
SM: Hej! Finns det någon chans att du kan jobba 130-330 idag?
L: Hej, jag är ledsen att jag var i klassen vid den tiden och glömde svara. Jag är ledsen att jag gör det här men jag försöker hitta täckning för mitt söndagsskift. Jag måste lägga ner min hund på lördagskvällen och jag kommer att bli en hel röra. Hon är min bästa vän...jag säger bara till dig i förväg, jag ska sms:a några personer och se om de kan hjälpa till.
Artikeln fortsätter under annonsen
Källa: Twitter | @lai_letteSM: Jag behöver verkligen att du hittar täckning. Jag förstår att det är en tuff situation men du har gott om varsel så det kommer inte att godkännas om du inte kommer in. Finns det något sätt att göra det en natt där du inte jobbar nästa dag?
Artikeln fortsätter under annonsenL: Jag ska göra mitt bästa för att hitta täckning. Jag är ledsen att detta är obekvämt men det är familjens hund och hon är väldigt sjuk och det är vad min familj har bestämt sig för att göra. Jag kan inte boka om när jag lämnar min hund till Starbucks. Det här är också jag som lägger in mina två veckor officiellt. Jag har arbetat för det här företaget i 2,5 år och jag uppskattar vad det har gjort för mig men jag är redo att gå vidare.
Artikeln fortsätter under annonsenÄcks äcklad av hennes chefs svar slutade @lai_lette arbeta efter sms-utbytet. Hennes inlägg fick massor av olika reaktioner på Twitter. Vissa människor trodde att det fanns mer i historien och trodde att hon borde ha hittat täckning för sitt skift tidigare eftersom hon visste när hennes hund skulle avlivas, även om de inte höll med om hennes chefs svar.
Artikeln fortsätter under annonsenDet var många som blev chockade över hennes chefs reaktion och delade tweeten i ett försök att få Starbucks företagskontors uppmärksamhet på hennes historia.
Artikeln fortsätter under annonsenAndra delade berättelser om egna osympatiska chefer/företag på sina egna arbetsplatser, som en Twitter-användare som sa att de arbetat för Disney i 35 år och när de informerade ledningen om att deras syster gick bort och skulle behöva ta 5 dagars ledigt för att de skulle ha sörjt. svaret var: 'var du SÅ nära din syster?'
Artikeln fortsätter under annonsenEn annan sa att efter att de var försenade till ett pass när deras hund blev påkörd av en bil, föreslog deras chef att de skulle skjuta sitt husdjur för att 'lösa problemet!'
Artikeln fortsätter under annonsenEtt antal personer kritiserade @lai_lette för att ha glömt att svara på sin chefs meddelande om att täcka ett skift och citerade även hennes beteende som 'oprofessionellt'.
Vad tror du? Borde chefen bara ha hjälpt till efter att ha fått veta att deras medarbetare var på väg att gå igenom en traumatisk upplevelse? Eller hade @lai_lette fel för att inte låta sin chef veta att hon inte kunde göra sitt söndagsskift tidigare?